為扎實(shi)深(shen)入(ru)推(tui)進(jin)國(guo)藥(yao)現(xian)代第(di)二(er)批學習貫徹習近平新時(shi)代中(zhong)國(guo)特色社會主義思想主題(ti)教育，深(shen)入(ru)學習貫徹習近平總(zong)書記重要講(jiang)話精神，用好調查研究“五(wu)字(zi)訣”，以“四下基層(ceng)”為抓手，深(shen)化調研成果(guo)轉化，11月底至12月初，國(guo)藥(yao)現(xian)代領導(dao)班子成員結合基層(ceng)聯系點安(an)排，先后參加(jia)了二(er)級子企業黨(dang)組織召開的調研成果(guo)交流會，聚焦上下聯動(dong)、同題(ti)共答，推(tui)動(dong)國(guo)藥(yao)現(xian)代高質量發展。 

一是當好瞄準問題的“偵探員”。國藥現(xian)代各(ge)子企業(ye)領導(dao)班子成(cheng)員始終堅持問題導(dao)向和(he)目標導(dao)向，圍繞企業(ye)生產(chan)經(jing)營(ying)實(shi)際和(he)各(ge)分管領域(yu)工作內容(rong)，共制(zhi)定(ding)72個調(diao)(diao)研(yan)方案，充分用(yong)好(hao)調(diao)(diao)查研(yan)究“深、實(shi)、細、準、效”五字(zi)訣方法，前往生產(chan)、研(yan)發、營(ying)銷一線開展(zhan)調(diao)(diao)研(yan)227人次，努力(li)實(shi)現(xian)重(zhong)點領域(yu)、重(zhong)點問題全覆蓋，為下一步做(zuo)好(hao)整改(gai)整治工作奠定(ding)良(liang)好(hao)基礎。

二是當好精準解題的“研究員”。公司各級(ji)班子(zi)成員針對調研(yan)中(zhong)發(fa)現的(de)各項企業改革發(fa)展痛點、難點、堵(du)點問題，制定詳(xiang)細(xi)整改措施。圍繞“著力將調研(yan)成果轉變為(wei)促進企業發(fa)展最大增量(liang)”的(de)目標，廣泛聽取(qu)職工群眾和一線員工的(de)意(yi)見建議，對整改措施不斷進行優化調整，切實以高(gao)質量(liang)調查(cha)研(yan)究助(zhu)推企業高(gao)質量(liang)發(fa)展。

三是當好勇敢破題的“技術員”。公司各級(ji)班子成員始終(zhong)堅持邊(bian)調研(yan)邊(bian)解決(jue)問題，及時建立調研(yan)發現(xian)問題清單，逐(zhu)一(yi)明確解決(jue)措(cuo)施、責(ze)任單位、責(ze)任人、完(wan)成時限(xian)，對短(duan)期可解決(jue)的(de)問題立行立改，對需要(yao)持續(xu)推(tui)進(jin)的(de)問題緊盯不放(fang)、一(yi)抓到底。各子企業扎實推(tui)進(jin)整(zheng)改整(zheng)治(zhi)各項任務，為企業高質量發展提供有力保障。

國藥現代各級黨組織和(he)班子成(cheng)(cheng)員將繼續(xu)用好調(diao)查(cha)研(yan)究這個(ge)“傳家寶”，傳承和(he)弘揚“四下基層”的優良傳統，抓(zhua)緊抓(zhua)實抓(zhua)好調(diao)研(yan)成(cheng)(cheng)果的轉化運用，推動第二批主題教(jiao)育取得(de)實際成(cheng)(cheng)效。